Liderazgo y motivación de equipos en entornos virtuales
Esta tesis toma como problemática central el cambio en la forma de gestión y liderazgo de equipos como consecuencia del trabajo remoto obligatorio a causa de la pandemia COVID-19 lo que lleva a una necesidad de modificar la manera de trabajar del líder. La investigación se ha propuesto como objetivo...
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| Formato: | Texto completo |
| Idioma: | Español |
| Publicado: |
Universidad Nacional de San Martín. Escuela de Economía y Negocios
2022
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| Acceso en línea: | https://ri.unsam.edu.ar/handle/123456789/2078 |