Coaching : contribuciones al desarrollo personal y organizacional /

El presente trabajo pretende describir que es el coaching, que problemas soluciona y de qué manera contribuye al desarrollo de una persona o de una organización. Como en general las dificultades que surgen en las organizaciones tienen que ver con conflictos interpersonales o intergrupales, ya sean v...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor principal: Marin, Eva Victoria
Autor Corporativo: Universidad Nacional de General San Martín. Escuela de Economía y Negocios
Otros Autores: Rubinsztein, Jorge (tutor)
Formato: Tesis Libro
Idioma:Español
Publicado: 2009
Colección:Trabajos finales de grado. Licenciatura en Administración y Gestión Empresarial.
Materias:
Formación profesional.
Desarrollo humano.
Enseñanza.

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