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LEADER |
03762cam a2200337 a 4500 |
003 |
AR-SmUSM |
005 |
20241220125033.0 |
008 |
050927s2005 mx a |! 001 0 spa d |
020 |
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|a 9681674758
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040 |
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|a AR-SmUSM
|b spa
|c AR-SmUSM
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041 |
1 |
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|a spa
|h eng
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082 |
0 |
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|a 306.85
|b B114.E 2005
|2 20
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130 |
0 |
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|9 11378
|a Babies and bosses.
|l Español
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245 |
1 |
0 |
|a ¿Mi bebé o mi jefe? :
|b cómo conciliar la vida familiar con el trabajo /
|c Organización Para la Cooperación y el Desarrollo Económicos ; traducción de Francisco Rebolledo.
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250 |
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|a 1a ed.
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260 |
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|a México, D.F. :
|b Fondo de Cultura Económica,
|c c2005.
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300 |
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|a 372 p. :
|b il. ;
|c 21 cm.
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490 |
0 |
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|a Educación y pedagogía
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500 |
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|a Traducción de: Babies and bosses : reconciling work and family life (Volume 1) : Australia, Denmark and the Netherlands.
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504 |
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|a Incluye referencias bibliográficas (p. 319-335)
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505 |
0 |
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|a Prólogo -- Introducción al informe -- I. Conclusiones principales ; Objetivos políticos ; Trabajo y familias ; Comparación de las políticas actuales para armonizar el trabajo y la vida familiar ; Presiones que surgen para la reconciliación del trabajo y la vida familiar -- II. Familias y trabajo: ¿qué están haciendo las familias? ; Indicadores macroeconómicos ; Intervención gubernamental con un propósito social ; Características de la población ; Resultados en el mercado laboral ; Desigualdad en ingresos, pobreza y pobreza infantil; Conclusiones ; Anexo -- III. Disponibilidad de servicios accesibles de atención infantil de buena calidad ; Guarderías infantiles: ¿cuáles son los objetivos políticos? ; Diferentes tipos de atención infantil ; La importancia y la naturaleza del cuidado infantil en los tres países en revisión ; El costo del cuidado infantil ; Calidad ; Limitaciones en la atención infantil ; Interrelación entre los horarios de atención infantil, escolares y laborales ; Conclusiones -- IV. Permisos laborales para cuidar a hijos muy pequeños ; Elementos básicos en las disposiciones para otorgar permisos relacionados con los hijos en los tres países ; Equidad y eficiencia en los permisos ; Conclusiones -- V. Promoción del empleo femenino ; Introducción ; Incentivos económicos para trabajar ; Efectos del sistema fiscal en quienes tienen empleo ; Pruebas de los efectos de los incentivos ; Programas del mercado laboral ; Conclusiones -- VI. Medidas laborales favorables a la familia ; Introducción ; El marco de referencia institucional para las relaciones industriales ; Motivos ; El alcance de estas prácticas en el lugar de trabajo ; El alcance de las prácticas laborales favorables a la familia ; El papel que desempeña el gobierno -- Conclusiones -- Anexo -- Referencias bibliográficas -- Marco de referencia anexo al informe. Principales programas de asistencia familiar, prestaciones y permisos en los tres países ; Asistencia familiar ; Sistemas de apoyo al ingreso para quienes en edad de trabajar, no cuentan con un empleo ; Sostenimiento del hijo ; Apoyos para tomar un permiso del trabajo con el fin de cuidar a hijos muy pequeños -- Índice de cuadros, tablas y gráficas.
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650 |
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7 |
|9 2807
|a Derecho de la familia.
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650 |
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7 |
|9 5678
|a Familia.
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650 |
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7 |
|9 4439
|a Trabajo.
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650 |
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7 |
|9 2768
|a Política social.
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700 |
1 |
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|a Rebolledo, Francisco,
|d 1950-,
|e tr.
|9 6609
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710 |
2 |
|
|a Organización de Cooperación y Desarrollo Económicos
|9 36418
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740 |
0 |
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|a Bébés et employeurs: comment réconcilier travail et vie de famille (Volume 1).
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942 |
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|2 ddc
|c LIBRO
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952 |
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|0 0
|1 0
|2 ddc
|4 0
|6 306_850000000000000_B114_E_2005
|7 0
|8 GRAL
|9 12386
|a 1
|b 1
|d 2011-11-24
|l 0
|o 306.85 B114.E 2005
|p 9939
|r 2011-11-24 00:00:00
|w 2011-11-24
|y LIBRO
|k 3
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999 |
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|c 8035
|d 8035
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