El servicio como estilo del management : stewardship /

Sumário:

1. El reemplazo del liderazgo por el stewardship.
2. La elección de la participación en lugar del patriarcado.
3. Elegir la aventura antes que la seguridad.
4. La elección del servicio en lugar del interés personal.
5. La definición del contrato de stewardship.
6. La alteración de las expectativas: el trabajo emocional de stewardship.
7. Rediseñar prácticas de management y estructuras.
8. Repensar el rol de las funciones del staff.
9. Prácticas financieras: la creación de responsabilidad con autocontrol.
10. Recursos humanos: el final.
11. Retribuciones y evaluación del rendimiento: como derribar el sistema de clases.
12. La reforma superficial: cuando la enfermedad se convierte en cura.
13. La recreación de nuestra organización a través de stewardship.
14. Escépticos, victimas y espectadores.
15. La elección de la libertad, el servicio y la aventura.

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