Resistencia al cambio ante nuevo proyecto organizacional /

El propósito de este trabajo es determinar el motivo por el que los empleados no aceptan un cambio en la metodología de trabajo y se resisten a emprender el nuevo proyecto organizacional. Se busca proporcionar a la Gerencia de Operaciones, de un importante Banco de la Argentina, las herramientas esp...

Ausführliche Beschreibung

Bibliographische Detailangaben
1. Verfasser: Cardozo, Nadia Carolina
Körperschaft: Universidad Nacional de General San Martín. Escuela de Economía y Negocios
Weitere Verfasser: Ruhl, Gabriela (tutora)
Format: Abschlussarbeit Buch
Sprache:Español
Veröffentlicht: 2016
Schriftenreihe:Trabajos finales de grado. Licenciatura en Administración y Gestión Empresarial.
Schlagworte:

Biblioteca Escuela de Economía y Negocios:

Bestandesangaben von Biblioteca Escuela de Economía y Negocios:
Signatur: T.ESEYN Grado 2016-80
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