La comprensión mutua en la empresa /

Detalles Bibliográficos
Autor principal:	Bertin-Boussu, Paul
Formato:	Libro
Idioma:	Español Francés
Publicado:	Barcelona : Francisco Casanovas, 1958.
Materias:	Gestión del personal Relaciones laborales

Tabla de Contenidos:

1. Algunas verdades primarias.
2. Los hombres.
3. Los grupos.
4. Las aspiraciones del salariado.
5. Los mandos. La curiosidad psicológica.
6. El mando. La información.
7. Las condiciones de trabajo.
8. La remuneración. La participación.
9. La organización.
10. La adhesión a la empresa y el desarrollo de la personalidad del hombre.