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| LEADER |
01560nam a2200253 a 4500 |
| 003 |
AR-SmUSM |
| 005 |
20230405132827.0 |
| 008 |
160509s2000 ag 000 0 spa d |
| 020 |
|
|
|a 9506413231
|
| 040 |
|
|
|a AR-SmUSM
|b spa
|c AR-SmUSM
|
| 082 |
0 |
|
|a 303.34
|b S3716 2000
|2 20
|
| 100 |
1 |
|
|a Schonfeld, Rubén.
|9 44745
|
| 245 |
1 |
3 |
|a El liderazgo es un sentimiento :
|b maunal de liderazgo para organizaciones sociales /
|c Rubén Schonfeld ; desarrollo de contenido y procesamiento didáctico Marcela Browne.
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| 260 |
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|a Buenos Aires :
|b Granica :
|b Fundación Compromiso,
|c 2000.
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| 300 |
|
|
|a 126 p. ;
|c 30 cm.
|
| 500 |
|
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|a Incluye ejercicios.
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| 504 |
|
|
|a Incluye referencias bibliográficas (p. 125-126).
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| 505 |
0 |
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|a 1. Líderes del cambio social. -- 2. El sueño común. -- 3. Definir el rumbo. -- 4. El líder, la organización y el entorno. -- 5. Los atributos del líder. -- 6. La posibilidad de hacer. -- 7. Una línea de conducta. -- 8. Circuitos para la interacción. -- 9. Todos somos parte. -- 10. Soluciones para los conflictos. -- 11. Finalmente, líderes.
|
| 650 |
|
7 |
|a Liderazgo.
|2 unesco
|9 6314
|
| 710 |
2 |
|
|a Fundación Compromiso.
|9 44746
|
| 942 |
|
|
|c LIBRO
|2 ddc
|
| 952 |
|
|
|0 0
|1 0
|2 ddc
|4 0
|6 303_340000000000000_S3716_2000
|7 0
|8 GRAL
|9 54347
|a SP
|b SP
|d 2016-05-09
|e IDAES
|l 0
|o 303.34 S3716 2000
|p B4261
|r 2016-05-09 00:00:00
|w 2016-05-09
|y LIBRO
|i 4335
|
| 952 |
|
|
|0 0
|1 0
|2 ddc
|4 0
|6 658_409200000000000_S3716_2000
|7 1
|8 GRAL
|9 84388
|a EEyN
|b EEyN
|d 2019-03-30
|e Donación
|l 0
|o 658.4092 S3716 2000
|p D8534
|r 2019-03-30 00:00:00
|w 2019-03-30
|y LIBRO
|i 8534 EYN
|
| 999 |
|
|
|c 37687
|d 37687
|
